漯河勞動仲裁電話

法律主觀：

一、勞動仲裁的咨詢電話是：12333。 發(fā)生 勞動爭議 ，當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的，可以向調解組織申請調解；不愿調解、調解不成或者達成調解協(xié)議后不履行的，可以向 勞動爭議仲裁 委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除法律另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起 訴訟 。 二、勞動仲裁辦理流程 1.爭議發(fā)生后一年內申請仲裁，遞交仲裁 申訴書 2.仲裁委員會收到申訴書之日起五日內作出是否受理的決定 3.仲裁庭開庭五日前書面通知雙方當事人 4.開庭，明確請求，答辯，調查事實，舉證質證，辯論，陳述 5.調解 6.調解不成，裁決 7.不服裁決起訴

法律客觀：

《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二十八條 申請人申請仲裁應當提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本。 仲裁申請書應當載明下列事項： （一）勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務； （二）仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由； （三）證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。 書寫仲裁申請確有困難的，可以口頭申請，由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄，并告知對方當事人。 《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二十一條 勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區(qū)域內發(fā)生的勞動爭議。 勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。

勞動仲裁的咨詢電話是多少？

勞動仲裁電話是：12333。

12333主要用于人力資源和社會保障政策業(yè)務咨詢、政務公開、投訴舉報、社保賬戶查詢等一系列服務。12333可在全國范圍內使用，撥打12333號碼的收費標準按工業(yè)和信息化部相關規(guī)定執(zhí)行。大多數(shù)地區(qū)是24小時人工服務。

如需區(qū)縣勞動行政部門電話，需要撥打114進一步咨詢。

勞動仲裁的作用：

1、依據(jù)法律規(guī)定和勞動爭議當事人的申請，以第三者的身份就爭議事實與責任居中進行調解或作出裁決。一方當事人在法定期限內不起訴又不履行仲裁裁決的，另一方當事人可以申請人民法院強制執(zhí)行。

2、勞動仲裁會是勞動爭議的法定前置程序受理和處理機構。

漯河勞動仲裁地址查詢

漯河市郾城區(qū)太白山北路亞裕產業(yè)園西北側約220米
承辦單位、科室名稱及地址承辦單位：漯河市勞動和社會保障局勞動爭議仲裁科辦公地址：漯河市黃河路458號市勞動保障局1樓信訪接待室

勞動仲裁電話號碼是多少

勞動仲裁的電話是12333，在遇到勞動方面的糾紛的情況之下，就可以撥打這個電話號碼的，而且在工作日時間撥打電話號碼時能夠得到回復的。

勞動仲裁對于我們國家的每一個勞動者來說都是非常重要的，因為通過勞動仲裁的方式可以討回公道，而且可以挽回自己的損失。現(xiàn)如今我們國家的很多人在遇到勞動糾紛的時候，都會選擇使用這樣的方法的，效率確實是比較高的。

勞動仲裁可以很好的約束大公司的行為。

勞動仲裁存在的目的其實就是為了很好的約束大公司的行為，從而能夠更好的為廣大的勞動者維護正義，在公司和員工之間存在著一種非常特殊的雇傭關系，但是很多公司卻依靠自己所擁有的實力對公司的員工進行欺詐。

勞動仲裁對于每一個勞動者來說都是非常重要的。

很多勞動者在遇到問題的時候，其實不知道如何去解決勞動仲裁，對于每一個勞動者來說絕對是一個非常重要的方式，因為通過這樣的方式能夠維護自己的權益，而且也能夠得到必要的賠償。

人們的法律意識已經(jīng)變得越來越高了。

其實很多勞動者的法律意識已經(jīng)變得越來越高了，即便是沒有接觸過法律的人，在生活當中遇到勞動糾紛的時候也會使用這樣的方式。由此可見，勞動仲裁已經(jīng)得到了人們的歡迎，而且勞動者確實可以利用這樣的方式獲得自己的權益。

在我們生活當中，其實每一個人都會遇到勞動糾紛的問題的，在遇到這種情況的時候，其實并不用害怕的，我們只需要拿起法律的武器，維護自己的權益就可以的。勞動仲裁是非常不錯的一種方式，只要自己能夠拿得出更多的證據(jù)，就可以獲得更多的賠償?shù)摹?/strong>

勞動仲裁的咨詢電話是多少？

可以直接撥打“12333”，是勞動保障部的全國統(tǒng)一投訴電話。

2003年，原勞動保障部申請開通了全國勞動保障電話咨詢服務專用號碼“12333”，之后下發(fā)了《關于開展勞動保障電話咨詢服務的通知》，對各級電話咨詢服務系統(tǒng)建設提出了明確要求。

人力資源社會保障部組建后，下發(fā)了《關于繼續(xù)使用全國性公益服務號碼12370與12333的通知》，明確12333用于向社會公眾提供人力資源和社會保障公共服務。

人力資源和社會保障電話咨詢服務在民生服務方面發(fā)揮了很大作用，不僅成為廣大群眾了解勞動保障政策信息、維護合法權益的重要途徑，為政策制定提供重要參考和依據(jù)，也提供了一個緩解或解決問題的渠道，將矛盾化解在了萌芽階段。

相關規(guī)定：

在我國，勞動仲裁是勞動爭議當事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。

按照《勞動法》規(guī)定，提起勞動仲裁的一方應在勞動爭議發(fā)生之日起60日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。

勞動爭議仲裁委員會應當在受理仲裁申請之日起五日內將仲裁庭的組成情況書面通知當事人；仲裁庭應當在開庭五日前，將開庭日期、地點書面通知雙方當事人。

以上內容參考：百度百科－12333