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公務(wù)員的工資一般是多少？

公務(wù)員
2022-07-21 07:56:15

鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員一個(gè)月工資有多少？

鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公務(wù)員工資一般是2200元左右。

公務(wù)員是依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。

公務(wù)員職位按職位的性質(zhì)、特點(diǎn)和管理需要，劃分為綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類和行政執(zhí)法類等類別。國(guó)務(wù)院根據(jù)中華人民共和國(guó)公務(wù)員法，對(duì)于具職位特殊性，需單獨(dú)管理的，可增設(shè)其他職位類別。

擴(kuò)展資料：

公務(wù)員工資包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金。鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員考試科目包含：筆試和面試。筆試內(nèi)容包含：行測(cè)和申論。

公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定享受地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、崗位津貼等津貼。公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定享受住房、醫(yī)療等補(bǔ)貼、補(bǔ)助。公務(wù)員在定期考核中被確定為、稱職的，按照國(guó)家規(guī)定享受年終獎(jiǎng)金。

跟省份相關(guān)，河北，河南和山西，大部分的區(qū)級(jí)和縣級(jí)，大概都是月入4千的樣子，然后會(huì)有績(jī)效，其他省份沒去過不知道，還有就是蘇南地區(qū)和深圳，很高，但是房?jī)r(jià)也很高。

其實(shí)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，大家都會(huì)看到人員的編制，更是錯(cuò)綜復(fù)雜，有的通過能力考上公務(wù)員，有的通過各種人脈關(guān)系，有了事業(yè)編，還是但是也有一些普通員工，在從事一些公益崗或者是屬于派遣人員，臨時(shí)工。

所以大家的身份也是各不相同，但是大體上可以分為兩類，一類是編制內(nèi)的從業(yè)者，一類編制外的員工，他的收入也是有所不同的。

一邊編制內(nèi)的員工工資比臨時(shí)工要高一些，而且工作崗位相對(duì)來說比較輕松，但是那些臨時(shí)工他們之所以能夠進(jìn)入體制內(nèi)工作，就是因?yàn)閸徫淮_實(shí)需要這些派遣人員或者臨聘人員，尤其是司機(jī)保安或者是一些時(shí)間緊任務(wù)重的臨時(shí)人員。

而那些公務(wù)員由于成員不同職位不同，其實(shí)也是大同小異的，工資并不算太高，有些公務(wù)員其實(shí)一個(gè)月僅僅只能夠拿到3000~4000的工資，就已經(jīng)算是很高了，其他的公務(wù)員就算是普通的公務(wù)員，例如剛好上一年的公務(wù)員一般都是一級(jí)科員，隨著工作年限增長(zhǎng)，職級(jí)也在不斷提升，那么收入還是獎(jiǎng)金都會(huì)比之前要高一些。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員工資一般是多少

公務(wù)員職位按職位的性質(zhì)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公務(wù)員工資一般是2200元左右。發(fā)達(dá)地區(qū)公務(wù)員工資稍微高點(diǎn)，基層公務(wù)員曬工資近。由國(guó)家統(tǒng)發(fā)的基本工資1000元出頭，鎮(zhèn)政府公務(wù)員月薪多少?？茊T工資一般在2300左右，前兩項(xiàng)都一樣，級(jí)別，報(bào)考、納入國(guó)家行政編制、不過很多單位都在發(fā)。職務(wù)工資480元。4000主要是福利高，工作津貼3250元。公務(wù)員，如果你是剛參加工作兩年內(nèi)。差就差在獎(jiǎng)金。
加上津補(bǔ)貼、但、干的時(shí)間長(zhǎng)點(diǎn)6000多點(diǎn)、行使國(guó)家行政權(quán)利、目前國(guó)家公務(wù)員實(shí)行的是陽光工資。是指依法履行公職，公務(wù)員工資一般分成四塊。
《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》
第八十條
公務(wù)員工資包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金。
公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定享受地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、崗位津貼等津貼。
公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定享受住房、醫(yī)療等補(bǔ)貼、補(bǔ)助。
公務(wù)員在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的，按照國(guó)家規(guī)定享受年終獎(jiǎng)金。
公務(wù)員工資應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額發(fā)放。

江西公務(wù)員工資一般是多少

【法律分析】：一、基本工資：辦事員2800元;科員3000元;副科級(jí) 3100元;正科級(jí) 3300元;副處級(jí) 3600元;正處級(jí) 4000元;副廳級(jí) 4400元;正廳級(jí) 5000元;副部級(jí) 5500元;正部級(jí) 6000元。辦事員三周年按科員對(duì)待;科員五年按副科級(jí)對(duì)待;副科級(jí)十周年按正科級(jí)對(duì)待;正科級(jí)十周年按副處級(jí)對(duì)待;副處級(jí)十周年按正處級(jí)對(duì)待;正縣級(jí)十五周年按副廳對(duì)待;副廳級(jí)二十周年按正廳級(jí)對(duì)待;初次套改以累計(jì)年限對(duì)應(yīng)的職務(wù)待遇確定基本工資。二、工齡工資：每年60元，以虛年計(jì)算，按月發(fā)放。三年一調(diào)。三、獎(jiǎng)勵(lì)工資：每月300元，年度考核不合格者次年1月停發(fā)，直至考核合格的次年1月繼續(xù)發(fā)放。三年一調(diào)。四、補(bǔ)助工資：1、車補(bǔ)，隨工資每月發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷5，逢一進(jìn)十。2、取暖補(bǔ)助，一年發(fā)放一次，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷3，逢一進(jìn)十。3、出勤補(bǔ)助，正常上班每天30元，無顧不至每日扣發(fā)30元，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的病假、事假和國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日等0元。三年一調(diào)。4、山區(qū)補(bǔ)助，農(nóng)村和山區(qū)公務(wù)員享受山區(qū)補(bǔ)助，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷10，按月發(fā)放，三年一調(diào)。5、地區(qū)差別補(bǔ)助，各地根據(jù)實(shí)際情況確定地區(qū)差別工資。除養(yǎng)老、醫(yī)療補(bǔ)助按現(xiàn)行政策執(zhí)行外，公積金、獨(dú)生子女費(fèi)等一切現(xiàn)行補(bǔ)助全部廢止。五、新參加工作人員基本工資確定方法：高中、技校、中專以辦事員確定;大專以科員確定;本科以副科級(jí)確定;碩士以正科級(jí)確定。
【法律依據(jù)】：《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》
第七十九條公務(wù)員實(shí)行國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的工資制度。
公務(wù)員工資制度貫徹按勞分配的原則，體現(xiàn)工作職責(zé)、工作能力、工作實(shí)績(jī)、資歷等因素，保持不同領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、職級(jí)、級(jí)別之間的合理工資差距。
國(guó)家建立公務(wù)員工資的正常增長(zhǎng)機(jī)制。
第八十條公務(wù)員工資包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金。
公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定享受地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、崗位津貼等津貼。
公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定享受住房、醫(yī)療等補(bǔ)貼、補(bǔ)助。
公務(wù)員在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的，按照國(guó)家規(guī)定享受年終獎(jiǎng)金。
公務(wù)員工資應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額發(fā)放。

公務(wù)員一般工資多少錢一個(gè)月

公務(wù)員一般工資2800元-6000元一個(gè)月。公務(wù)員的工資是由四大類構(gòu)成的：
1、基本工資即職務(wù)工資加級(jí)別工資，是工資的主要構(gòu)成，也是確定之后退休金、撫恤金等項(xiàng)目的主要依據(jù)；
2、津貼，津貼是由地區(qū)津貼和崗位津貼構(gòu)成，其中地區(qū)津貼又包括地區(qū)附加津貼和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼；
3、補(bǔ)貼；
4、獎(jiǎng)金。獎(jiǎng)金是指公務(wù)員的年終一次性獎(jiǎng)金，凡在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的公務(wù)員均可享受。
《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》
第八十條
公務(wù)員工資包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金。
公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定享受地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、崗位津貼等津貼。
公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定享受住房、醫(yī)療等補(bǔ)貼、補(bǔ)助。
公務(wù)員在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的，按照國(guó)家規(guī)定享受年終獎(jiǎng)金。
公務(wù)員工資應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額發(fā)放。