metawin如何求組內(nèi)異質(zhì)性
- 教育綜合
- 2023-09-13 12:59:39
論文中異質(zhì)性檢驗(yàn)是什么
論文中異質(zhì)性檢驗(yàn)是什么介紹如下:
異質(zhì)性一般指meta分析中,納入文獻(xiàn)之間的存在的異質(zhì)性。其廣義定義為:描述參與者、干預(yù)措施和一系列研究間測(cè)量結(jié)果的差異和多樣性,或那些研究間的內(nèi)在真實(shí)性的變異。狹義定義為:專指統(tǒng)計(jì)學(xué)異質(zhì)性,用來(lái)描述一系列研究中效應(yīng)量的變異程度,也表明除可預(yù)見(jiàn)的偶然機(jī)會(huì)外研究間存在的差異性。
異質(zhì)性檢驗(yàn)方法又叫統(tǒng)計(jì)量的齊性檢驗(yàn)(一致性檢驗(yàn)),目的是檢查各個(gè)獨(dú)立研究的結(jié)果是否具有可合并性。
應(yīng)用Q及I2統(tǒng)計(jì)量,既可檢測(cè)是否存在異質(zhì)性,也可檢測(cè)異質(zhì)性的程度;適當(dāng)應(yīng)用圖示法,找到引起異質(zhì)性的異常點(diǎn)(某個(gè)或某幾個(gè)研究)
處理:
在異質(zhì)性較大時(shí),隨機(jī)效應(yīng)模型主要是校正合并效應(yīng)值的算法,使得結(jié)果更加接近無(wú)偏估計(jì),即結(jié)果更為準(zhǔn)確,但其得出的結(jié)論偏向于保守,置信區(qū)間較大,更難以發(fā)現(xiàn)差異,如果各個(gè)試驗(yàn)的結(jié)果差異很大的時(shí)候,是否需要把各個(gè)試驗(yàn)合并需要慎重考慮,作出結(jié)論的時(shí)候就要更加小心。
meta分析中,異質(zhì)性是天然存在的。如果異質(zhì)性較小,選擇固定效應(yīng)模型更可靠;如果異質(zhì)性較大,則建議選擇隨機(jī)效應(yīng)模型。但仍然需要通過(guò)敏感性分析,尋找到異質(zhì)性根據(jù),以消除其影響。
通過(guò)亞組分析、meta回歸、敏感性分析分析異質(zhì)性的來(lái)源。
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提取碼:qj7sMeta分析(Meta-analysis)是用于比較和綜合針對(duì)同一科學(xué)問(wèn)題研究結(jié)果的統(tǒng)計(jì)學(xué)方法,其結(jié)論是否有意義取決于納入研究的質(zhì)量,常用于系統(tǒng)綜述中的定量合并分析。與單個(gè)研究相比,通過(guò)整合所有相關(guān)研究,可更精準(zhǔn)地估計(jì)醫(yī)療衛(wèi)生保健的效果,并有利于探索各研究證據(jù)的一致性及研究間的差異性。而當(dāng)多個(gè)研究結(jié)果不一致或都無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義時(shí),采用Meta分析可得到接近真實(shí)情況的統(tǒng)計(jì)分析結(jié)果。
怎么使用revman進(jìn)行異質(zhì)性分析
Meta分析-異質(zhì)性解析 Meta分析是將多個(gè)具有相同研究目的的獨(dú)立結(jié)果匯總起來(lái),綜合得到多個(gè)研究效應(yīng)量的平均水平。Meta分析納入的所有研究之間存在差異性,這些差異主要來(lái)源于研究對(duì)象、研究設(shè)計(jì)、干預(yù)措施、結(jié)果測(cè)量上的異質(zhì)性。其來(lái)源有兩類:一類是研究?jī)?nèi)變異,即抽樣誤差導(dǎo)致不同的研究雖來(lái)自相同的總體,卻表現(xiàn)為不同的效應(yīng)。另一類是研究間變異,指研究對(duì)象來(lái)自不同的總體以及偏倚的控制等諸多方面存在差異,造成實(shí)際效應(yīng)的不相同。 在運(yùn)用meta分析對(duì)多個(gè)研究結(jié)果進(jìn)行合并之前,必須先進(jìn)行異質(zhì)性分析。因?yàn)榘凑蔗t(yī)學(xué)統(tǒng)計(jì)學(xué)原理,只有具有同質(zhì)性的資料才能進(jìn)行合并或比較。通過(guò)異質(zhì)性分析可以盡可能地消除導(dǎo)致異質(zhì)性的原因何為“組間同質(zhì),組內(nèi)異質(zhì)”
組內(nèi)異質(zhì),就是在小組內(nèi)按照優(yōu)秀、中等、后進(jìn)三個(gè)層次來(lái)分配學(xué)生,實(shí)現(xiàn)差異化分組,讓小組成員之間形成互助和協(xié)作的關(guān)系。
組間同質(zhì),就是對(duì)小組進(jìn)行均衡化的資源配置,根據(jù)一定的標(biāo)準(zhǔn),把學(xué)習(xí)成績(jī)、能力、性別、性格、家庭背景等不同的學(xué)生,相對(duì)均衡地分配到小組中去,使得組與組之間差異不大,有利于小組之間開(kāi)展學(xué)習(xí)競(jìng)爭(zhēng)。
擴(kuò)展資料
不能只考慮知識(shí)水平和智力,例如,采取此種方法,兩個(gè)孩子討論的很激烈,但另一個(gè)孩子融入不到里面。所以還要考慮情感相融。可按照以下三步來(lái)完成:
1、學(xué)生自選同伴意向調(diào)查
讓學(xué)生自己挑選另外三個(gè)同伴,最想和誰(shuí)分在一起,就把名字寫上去,老師把名單收上來(lái)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。這是兩類人就會(huì)凸顯出來(lái)。第一類,被選次數(shù)很多,成為最受歡迎;第二類,被選次數(shù)最少,不受歡迎的孩子。實(shí)際上,分組最需要考慮的就是處理這兩類人的分配問(wèn)題。
2、合理分配最受歡迎學(xué)生
分兩類:一類成績(jī)好,性格不壞,受不少同學(xué)崇拜。另一類,成績(jī)不是最拔尖,但性格好,協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。任命“行政小組長(zhǎng)”。
3、動(dòng)員接納不受歡迎學(xué)生
三類:
1、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)不好而導(dǎo)致學(xué)習(xí)能力不強(qiáng);
2、學(xué)習(xí)習(xí)慣不好導(dǎo)致學(xué)習(xí)成績(jī)不好;
3、性格原因?qū)е氯穗H關(guān)系緊張。