河北公務員的優(yōu)勢是啥啊，與私企5000的工資可以比嗎？

肯定是公務員的要好，名副其實的金飯碗啊

當河北公務員有什么好處？

穩(wěn)定的收入，體面的工作，社會地位和交際層面提升，這些都是公務員的好處。

公務員月薪3500，國企5000，私企8000，你會選哪個？

這三個職業(yè)都很好。

如果是女性的話，推薦公務員。男性要配合自己的情況！

不存在性別歧視。

女性結婚生子后，大多數(shù)女性的家庭意向都會變多，產(chǎn)假、哺乳期，以及為交往而煩惱，精力比男性弱。

我來分析一下。

請不要在意選擇公務員?？茨挲g，看能力，怎么走將來的路？

現(xiàn)在公務員也是“高風險行業(yè)”。大家都知道。不說明。

第一，關于工資待遇，這三個職業(yè)的工資表面上有差別，但實際生活中幾乎沒有差別。公務員的各種補助金高，國有企業(yè)稍差。

第二，提高空間。

公務員分地區(qū)，以及所屬部門、工資三千五話、普通縣級或鄉(xiāng)鎮(zhèn)級公務員，基本上翻開第一頁看最后一頁，運氣好的話，工作努力，那無所謂。搞正式科，當縣級局長，或鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長頭痛。

國有企業(yè)分企業(yè)。企業(yè)比地區(qū)重要。香煙、電力、城市投資等都可以。競爭壓力和公務員一樣。但是，這個工資的上漲幅度很快，合法的收入機會也很多，可以實現(xiàn)。

我企業(yè)是靠能力吃飯，也不算不好，看企業(yè)，華為騰訊，螞蟻，格力都是股份有限公司，也算我企業(yè)吧！如果選擇這條路，成功的機會會大一點，前期會比上面兩個累一點，晉升的空間大，機會多，業(yè)績待遇和自己的能力結合，不甘心平凡，選擇這個！

退休后，現(xiàn)在的養(yǎng)老金走上了軌道，但是退休金比不上公務員。他們的補助金太多了，沒有一點國有企業(yè)。

所以，公務員比較安逸，國有企業(yè)支付有回報，私營企業(yè)多付回報，不安居現(xiàn)狀對于企業(yè)，剛能上班拿八千工資，屬于有能力的人！有能力的話，可以隨便選擇不用顧慮什么

公務員事業(yè)單位是不是比私企好多了?

您好，中公教育為您服務。

（1）收入方面：私企的工資可能比公務員事業(yè)單位要高！

1、公務員事業(yè)單位收入不是最高，但是比較穩(wěn)定相對來說沒有那么辛苦。

3、私企老板會按照你的貢獻決定你的待遇，形成良性循環(huán)

（2）生活水平、幸福度方面：

1、公務員事業(yè)單位有一定的社會地位及相應的權限；職業(yè)軌跡確定，工作沒有太大的浮動性；國家機構員工，本身帶有榮譽性質(zhì)。

2、私企能夠發(fā)揮能力，發(fā)展空間較大；能夠很快學到實用的知識；私企工作不單調(diào)，需要一職多能，無形中提高了自己 的能力；升職、積累經(jīng)驗相對更快，想跳槽也容易.

不過任何的工作都沒有絕對的好壞，適合自己的才是最好的，這就需要自己多方面權衡了

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如有疑問，歡迎向中公教育企業(yè)知道提問。

你知道公務員的福利待遇到底好在哪?

公務員的工資都是由職務工資(基本工資)、級別工資、規(guī)范津貼補貼組成的。不同地區(qū)基本工資會有所不同，不過相差也不會太大。

剛上崗的本科畢業(yè)生，在試用期期間工資大概在3300元，另外算上醫(yī)療補助等，最終能拿到3700元，如果是研究生的話，差不多得4000元左右。通常情況下，公檢法部門的工資會高于其他部門的，偏遠地區(qū)高于內(nèi)陸地區(qū)的。

公務員工資高低取決于級別

公務員主要取決于級別。級別越高，工資就會越高。公務員是每兩年一晉級，每五年一晉檔，晉了之后工資就會有上漲，只是幅度不會太大，100元之內(nèi)吧，晉的級越高，調(diào)整的幅度越大。對基本工資進行定位的時候，個人的學歷往往起著很重要的作用，一般大專定辦事員、本科定科員。當然，不同地區(qū)還要根據(jù)具體情況來定，所以，沒有個具體的數(shù)，大概在3000-5000之間。

公務員的公積金

公積金繳納的數(shù)額是工資總額的百分之十二，然后單位和個人各交一半。可以說公務員繳納的基數(shù)要比在企業(yè)和工廠上班的高。也是公務員優(yōu)勢之一。

補助與津貼

公務員每月都會有車補、餐補等補助費，具體標準既要看地區(qū)，也要看單位，有的單位就沒有。一般的補助標準都是科員450元/月，科級干部650元/月，正處級1050元/月?？吹贸鰜?，級別越高，補助也會越高。而津貼是每個公務員都有的，不論是什么崗，比如基層人員有外勤補貼、公安干警有執(zhí)勤崗津貼，根據(jù)崗位性質(zhì)都會有相應的津貼。

公務員整體編制大幅縮減，考的人還越來越多，畢竟僧多粥少，導致競爭力越來越大，同樣公務員內(nèi)部工作壓力也越來越大，不再是我們以前覺得的那樣輕松了，這其中有這兩類“公務員”崗位最辛苦。大家一起來看看是哪兩個!

首先排在第一位的一定是人民警察，大家都知道想當上一名警察，尤其社招入警的人群，他們畢竟沒有專業(yè)去學習，所以錄取后還要經(jīng)過嚴格的培訓學習，要進修德智體美勞等多方面課程，且還要學習格斗搏擊技巧或者法律法學知識。

就算上崗后人民警察這份工作也是不容易的，每天都需要和危險打交道到，哪里需要他們，他們就會出現(xiàn)在哪里，而且沒有太多的節(jié)假日，而且常年都是需要加班的，當我們可以享受春節(jié)假期的時候，有些人民警察還在堅守崗位，保衛(wèi)著人民群眾的安全。所以說他們的辛苦“他們敢說第二，沒人敢說第一”。

其次就屬于基層干部崗位，基層干部需要深入人際罕見的鄉(xiāng)村或者條件較差的農(nóng)村去工作，他們需要幫助每一個在這個村里的人民，而且只要有需要他們就得全年無休。

最后一名是辦公室部門，這也是以前人們認為的公務員最舒服的工作崗位就是坐在辦公室里辦公，其實大家只知其一不知其二，這類公務員崗位是一件非常考驗一個人的耐力的工作崗位，需要記錄大量的材料還不能復制粘貼需要有理有據(jù)的將材料整理書寫。